继海南、湖北之后，安徽规定从3月1日起，痛经不能上班的，可凭医疗机构证明，申请休假1天～2天。对这一人性化的规定，不少人点赞，认为女性作为弱势群体，理应受到保护。但也有人认为，政策虽好，但痛经是个人隐私，开证明等于公开说，这两天来例假了，而且痛经。更多人担心，女性在社会的求职成本增加，如果每次痛经都请假，工作可能就会由别人来代替。
一时间，众说纷纭。笔者在医疗机构工作，略知要想开一个病假证明，比去找领导请假更难。虽然规定中没有明确需要什么级别的医疗机构开具证明，但无论哪级医疗机构的医生，一旦涉及证明材料，都会很谨慎。痛经，痛到何种程度，如何鉴定，笔者咨询的几位妇科医生都说，医学似乎还无法判断，仅是靠女性主观诉说，难以开出证明。
据笔者了解，一般医疗机构的证明这样开出：1.患者挂号。有的医院规定，必须是副主任以上级别的医生才有开疾病诊断的资格，那就要挂专家门诊。2.医生检查，诊断，写病历。3.凭医生开具的疾病诊断书和病历，到门诊部加盖公章。且不说各家医院妇产科的专家号是如何紧俏，大部分都是预约挂号，提前一周就把号源开放预订出去了。到医院看急诊开证明也是无法操作的，因为急诊只负责处理紧急抢救，痛经算是急诊吗？按照医院的流程，即使看急诊，也无法当时拿到疾病诊断书，还是要跑一趟门诊部，这样耽误的时间，似乎和请假一天或两天，差不多。
政策，要体现人性化，但更要易操作、好落地，否则岂不辜负了设计之初的好意。
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医生姓名：刘伏友
所在科室：肾内科
工作医院：中南大学湘雅二医院
专业职称：主任医师
擅长疾病： 腹膜透析、各类肾病、慢性肾功能衰竭、尿毒症、血液...
